Quando si può contestare un provvedimento INAIL
L’opposizione può riguardare, tra l’altro, il grado di menomazione riconosciuto, la data di cessazione dell’indennità per inabilità temporanea, il mancato riconoscimento di un danno permanente o la liquidazione della rendita. Prima di contestare il provvedimento occorre quindi individuare con precisione quale valutazione dell’Istituto si ritiene non corretta e su quali elementi sanitari o amministrativi fondare la richiesta.
Opposizione amministrativa: termine e documenti
L’art. 104 del d.P.R. 1124/1965 prevede la comunicazione dei motivi di opposizione entro 60 giorni dal ricevimento del provvedimento. L’istanza va indirizzata alla sede competente in base al domicilio dell’assicurato e deve riportare i dati del lavoratore, i riferimenti dell’evento e del provvedimento contestato, le motivazioni dell’opposizione e, quando la contestazione è di natura sanitaria, la certificazione medica che ne espone gli elementi giustificativi. Il regime dei termini amministrativi va comunque distinto dalle condizioni e dai termini dell’azione giudiziaria, che richiedono una verifica sul caso concreto.
Perché la valutazione medico-legale viene prima del ricorso
Una percentuale più elevata può modificare sensibilmente la prestazione economica, ma il confronto tra importi non dimostra da solo che il diverso grado sia medico-legalmente sostenibile. La documentazione clinica, gli esiti stabilizzati, le limitazioni funzionali e il nesso con l’infortunio o la malattia professionale devono essere esaminati prima di impostare l’opposizione.
Se l’INAIL conferma il provvedimento
Se l’opposizione viene respinta, oppure l’esito resta insoddisfacente, la controversia può proseguire davanti al Tribunale del lavoro con l’assistenza di un avvocato. L’INAIL indica che il procedimento in opposizione si considera concluso, in via generale, nel termine di 150 giorni, elevato a 210 giorni per le revisioni. Prima dell’azione giudiziaria devono essere verificati il provvedimento, il percorso amministrativo già svolto, la documentazione sanitaria e i termini applicabili. Per il quadro istituzionale si può consultare la pagina INAIL sull’opposizione amministrativa e il ricorso giudiziario del lavoratore dipendente.
Hai ricevuto un provvedimento INAIL da contestare?
Per il primo inquadramento indica soltanto il tipo di provvedimento, la data in cui lo hai ricevuto e l’oggetto della contestazione. Il riesame sanitario e giuridico richiede una successiva valutazione documentale: non trasmettere referti o altri dati sanitari nel modulo iniziale.
Prima di contestare il provvedimento: verifica cosa cambia con la percentuale
Nel sistema del danno biologico, il passaggio dal 5% al 6% può determinare l’accesso all’indennizzo in capitale; il passaggio dal 15% al 16% conduce invece dalla liquidazione in capitale alla rendita. Per comprendere l’effetto economico della valutazione è possibile utilizzare il percorso di calcolo INAIL. L’opportunità di un’opposizione richiede comunque l’esame della documentazione sanitaria e della valutazione medico-legale.
Quanto cambia davvero un punto INAIL?
Se hai già ricevuto il provvedimento, il confrontatore delle percentuali INAIL permette di vedere cosa cambierebbe con un grado diverso, con particolare attenzione alle soglie 5/6% e 15/16%. Il risultato economico non dimostra però che una percentuale maggiore sia medico-legalmente sostenibile: questo richiede l’esame dei documenti e degli esiti.
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Esame della documentazione e modalità di assistenza
Per informazioni sull’attività professionale dello Studio in questa materia o sulle modalità di esame della documentazione, è possibile consultare la pagina Contatti. Il primo contatto è finalizzato a comprendere la natura della questione e non comporta di per sé l’assunzione dell’incarico, che resta subordinata all’esame del caso, della documentazione disponibile e alla verifica di eventuali conflitti di interesse.